Assistante Technique H/F - Le Cercle Intérimaire
- Intérim
- Le Cercle Intérimaire
Les missions du poste
entreprise de couvertureAssurer l'interface entre la direction, les équipes de chantier, les clients et les partenaires extérieurs
Gestion administrative et commerciale
- Établir et suivre les devis, bons de commande, factures et avoirs
- Suivre les règlements clients et relancer les impayés
- Assurer le suivi administratif des marchés (publics et privés) : DC4, attestations, situations de travaux, DGD
- Constituer et mettre à jour les dossiers administratifs des appels d'offres
- Gérer le classement, l'archivage et la dématérialisation des documents
Ressources humaines
- Préparer les éléments variables de paie et assurer le lien avec le cabinet comptable / paie
- Suivre les contrats de travail, absences, congés et visites médicales, formations du personnel
- Assurer le suivi des cartes professionnelles (carte BTP, habilitations, autorisations de conduite)
- Participer au suivi administratif des chantiers : PPSPS, attestations, déclarations préalables
Suivi des chantiers et fournisseurs
- Passer et suivre certaines commandes auprès des fournisseurs (suivant demande personnel de chantier)
- Suivre les livraisons, les délais et les litiges éventuels
Participation aux projets d'organisation et de digitalisation
- Participer aux projets d'amélioration des outils et process internes (ex : déploiement d'un nouvel ERP / logiciel de gestion)
- Contribuer au recueil des besoins et à la formalisation des processus existants
- Participer aux phases de tests, de paramétrage et de migration des données (clients, fournisseurs, devis, facturation)
- Assurer la formation et l'accompagnement des utilisateurs internes sur les nouveaux outils
- Être l'interface avec l'éditeur/prestataire informatique pour le suivi du projet
- Proposer et mettre en place des outils de suivi et de reporting (tableaux de bord, plannings partagés)
- Contribuer à la structuration et à l'amélioration continue de l'organisation administrative de l'entreprise
Compétences techniques
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook)
- Connaissance des procédures administratives liées aux marchés publics et privés (un plus)
- Notions de comptabilité de base (facturation, suivi de paiements)
- Appétence pour les outils numériques et capacité à s'adapter à de nouveaux logiciels (ERP, outils collaboratifs)
- Une expérience dans un projet de déploiement d'outil informatique / ERP est un atout
Qualités personnelles
- Discrétion et capacité à gérer des informations confidentielles
- Esprit d'initiative et capacité d'adaptation
- Habite idéalement pas trop loin
Le salaire dépend du profil et de l'expérience (entre 2500 à 3500€/mois)
Salaire : 3000
Compétences requises
- Outlook
- Reporting
- Suivi de chantier
- Amélioration continue
- Logiciels bureautiques
- Rédaction d'appel d'offres
- Suivi des opérations
- Excel
- Word
- Pro-activité
- Facturation
- Contrat de travail
- Paie
- Capacité d’adaptation