Concepteur Vendeur H/F - Ho Design 1

Vous accompagnez votre client de l'ébauche de son projet, en passant par sa conception jusqu'à l'installation.Pour cela :Faites découvrir le projet et étudiez la faisabilité des idéesConcevez les plans et le projet 3D sur le logiciel WinnerParticipez à chaque étape de la vente : présentation du devis, négociation, proposition d'une offreSuivez votre activité commerciale ainsi que le suivi et la satisfaction de vos clientsEffectuez les commandes auprès des fournisseursSuivez le chantier de A à Z dans le respect des délais« Et Vous ? »Vous êtes organisé(e), autonome, dynamique, ambitieux(se), motivé(e), et vous possédez la rigueur nécessaire à ce type de fonction.D'excellente présentation, vous avez un très bon sens relationnel.Vous avez un fort tempérament commercial, vous aimez le challenge et la conception technique.Doté(e) d'une première expérience de 2 ans minimum dans le secteur de la conception de cuisine.Si vous êtes motivé(e) et que vous pensez avoir toutes les qualités requises pour le poste, les profils débutants peuvent être acceptés. Une expérience dans un magasin Darty est appréciée.Rémunération attractive (entre 30 et 60 K€ à l'année) + 50% mutuelleType d'emploi : Temps pleinAvantages :Restaurant d'entrepriseLieu du poste : En présentiel

Experience: 2 An(s)Compétences: Dessiner des aménagements et agencements intérieurs,Promouvoir une proposition, un projet,Réaliser un avant projet,Apporter des solutions sur mesure et ergonomiques aux clients,Elaborer, adapter une proposition commerciale,Favoriser l'entente, la collaboration,Gérer les dossiers dans leur intégralité, de l'accueil du client à la livraison du chantier,Identifier, traiter une demande client,Maintenir une communication claire et professionnellePermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce de détail de meublesListe des qualités professionnelles:Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.

• Sens du relationnel
• Compréhension de la demande du commanditaire
• Autonomie
• Respect des délais